近日，我院根据省人事厅相关要求，对我院8个系列50个工作岗位进行了公开招聘，相关工作已经基本完成。
　　今年报考我院各职位的考生共计74人，按要求我院组织进行专业考试、面试、考察、体检等工作。为了做好今年公开招聘工作，真正体现公开、公平、公正、择优的选人原则，确保新进人员的综合素质，根据省人事厅陕人发[2008]34号和陕文人[2008]15号文件精神，特制定了我院2008年公开招聘工作人员实施办法以及相关措施。专业科目考试和面试于5月7日至14日进行，先后，进行了演奏员、艺术研究、编剧、导演、演员、舞美设计等专业考试与面试。我院成立了相应的考核专家小组，对各个专业的考试严格把关，争取做到把最优秀的人才招聘到岗。各专业的考试采取了专业的考试方式，对演奏员进行了自选曲目演奏、即兴演奏、视唱练耳、音乐理论测试；对艺术研究专业及编剧、导演专业进行了文艺理论、戏剧评论、戏剧史常识、陕西戏剧知识等方面的现场面试和文艺理论、剧本构思创作等方面的闭卷考试；对演员专业进行了形体、唱念、折子戏片段的考试；对舞美专业的考生进行了命题场景设计图，自选作品展现等方面的考核。
　　目前招聘工作的重点，是在省文化厅的指导监督下，由我院主要负责，以适当方式对已通过面试的考生进行考察。着重考察其思想政治素质、工作能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养的情况。对考察合格的考生，我院将按省文化厅人事处的安排，组织其到指定医院进行体检，最终确定被录用人员。现我院考核专家们正在对通过专业和面试的考生进行最后考察。
　　通过此次招聘考试，我院可以进一步吸纳人才，健全机制，补充各门类岗位急需的人员，为院里的艺术建设发挥积极作用。